사회적기업 설립 시 사내 공감대 형성 방법

사회적기업을 설립코자 하는 주체는 어떤 회사일 수도 있고, 사회적 의식을 갖고 있는 개인일 수도 있겠습니다. 

만약 어느 기업체에서 사회적기업을 설립코자 한다면 사회적기업 업무를 추진하기 전에 사내에 전사적인 공감대 형성이 매우 중요합니다.

사회적기업이라는 용어는 일반인들이 잘 알지 못하며, 사회적기업 설립 시 회사의 매출이나 손익 개선에 직접적으로 기여하는 것이 아니기에 회사 내의 임직원들이 관심을 갖지 않는 경우가 대부분입니다.

그러나 사회적기업 설립이라는 회사 전체 차원의 업무를 원활히 추진하기 위해서는 사내에 사회적기업의 의미와 설립 추진 필요성에 대한 공감대를 형성하는 것이 필수적입니다.
    
그러면 어떻게 회사 내에서 사회적기업에 대해 알리고 홍보할 수 있을까요 ?

다음의 방법을 이용해 보시기를 추천 드립니다.

1. 주요한 전달 사항

사회적기업은 무엇인가 ?

왜 우리가 사회적 기업 설립을 추진해야 하는가 ?

앞으로 어떻게 업무를 추진할 것인가 ?


2. 사내방송을 통한 홍보

사내에 독자적인 방송을 운영하고 있다면 위의 주요 내용으로 방송을 만들어 방영하는 것이 좋습니다.

유의해야 할 사항은 임원이나 사회공헌 또는 사회적기업 설립 담당 팀장이 나와서 일방적으로 설명하고 전달하는 경우 구성원들의 집중도가 떨어지기에 질의 응답 방식이 좋습니다.

예를 든다면 구성원이 등장하여 "사회적기업이 무엇이지요 ? 잘 모르겠어요 "라고 물어보면 이에 대한 답변으로 담당자가 나와서 설명하고 "아하 ~ 그렇군요, 그럼 앞으로 어떻게 해야 하지요 ?" 등과 같이 질의, 응답식으로 사내에 인지도 있는 구성원이 나온다면 몰입도 및 이해도가 높습니다.


3. 사내 포털을 이용한 영상 홍보 

독자적인 방송을 운영하고 있지 않다면 상기와 같은 영상물을 만들어 사내 업무용 포털인 인트라넷에 올리는 것도 좋습니다.

단순 링크를 걸어 놓는다든지 공지사항에 올린다고 해서 구성원들이 많이 읽는 것은 아니므로 Pop-up 방식으로 구현하는 것이 좋습니다. 구성원들이 인트라넷에 접속 할때마다 팝업으로 사회적기업 동영상을 보도록 권유하는 것이 좋습니다. 

  
4. 구성원 교육 과정 활용하여 사회적기업 설립 홍보 

회사에서는 연초 또는 분기초에 여러 목적으로 구성원 대상의 워크샵이나 교육 과정을 운영합니다. 사회적기업만을 위해서 단독으로 교육과정이나 워크샵을 활용하는 것이 현실적으로 어렵기 때문에 다른 과정 운영 중에 일정 시간을 할애 받아 설명하는 것이 좋겠습니다.

이 경우 동영상이나 파워포인트로 설명자료 만들어서 소개하며, 질의 응답 시간을 갖는 것이 좋습니다.

감사합니다.